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构建全周期人文保障体系,配套薪酬补贴假期礼遇,多维赋能员工成长与生活平衡
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职位招聘
广纳有志之才,搭建成长发展平台,共拓事业新局,携手聚力奔赴长远发展征程

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招聘部门

招聘人数

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  • 制造部经理

    制造部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、服从主管安排,及时完成工作任务;
    2、拟定并执行厂内仪器设备内校和外校计划;
    3、封存或启用厂内相关仪器设备;
    4、评估、导入新增仪器设备及验证工作;
    5、各机种使用软体与治具的确认与管理;
    6、各机种产线测试标准的拟定;
    7、产线异常分析处理;
    8、配合其他部门正常工作。

    任职要求:
    1、大专或以上学历,电子或机械等相关专业;
    2、有2年以上相关工作经验,经验丰富可适当降低学历(中专);
    3、熟悉电气知识及LCD相关知识;
    4、熟练掌握电脑操作。

  • 业务部经理

    业务部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、依据财务收付汇明细,在外管系统完成延收、延付申报;
    2、依托预付合同完成预付申报,按期核销,超期及时对接财务;
    3、月度与财务核对进出口银行水单,归档留存单据;
    4、定期维护更新外汇收付汇台账、SKD 面板报关明细台账;
    5、统筹部门报销单据流转,跨部门对接协调日常事务;
    6、收集、核对进料加工手册核销全套资料;
    7、依据采购内销明细,制作合同、发票、装箱单等报关单证;
    8、分类归档保管全部报关留存资料;
    9、每月与恒发、恒生业务核对进出口报关数量;
    10、每月 10 日前完成报关数据核对,编制盘点表流转各部门签字确认;
    11、编制、审核部门年度月度预算;
    12、参与部门对外业务会议,协同业务决策;
    13、专项进出口项目全程跟进负责;
    14、办理物料、设备、成品进出口报关业务;
    15、负责加工贸易手册备案、延期、变更、核销业务;
    16、办理进出口报检、原产地证申领;
    17、跟踪加工贸易合同,管控合同执行进度;
    18、结合公司销售产能需求申办新加工贸易手册;
    19、维护海关、商检、商务局、外管局等政企对外关系;
    20、办理企业海关资质年审、报关员年审手续;
    21、核对每日分送集报报关量,对接报关行保障当日通关;
    22、审核保税区、外销报关单据,协调货代、拖车保障出货顺畅;
    23、办理产品内销报关,督促财务足额缴纳海关相关税费。

    任职要求:
    1、大专及以上学历,年龄 25-45 周岁;
    2、3 年及以上外贸、海关报关相关实操经验;
    3、优秀沟通协调能力,具备基础公文撰写能力;
    4、持有报关员、报检员相关资格证书。

  • 品管部经理

    品管部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、做好客户对接工作;
    2、负责市场不良信息的收集、汇总及反馈;
    3、客户抱怨问题的处理、追踪及改善;
    4、市场不良维修数据的核对、汇总;
    5、各阶段市场品质目标的统计、分析及反馈;
    6、售后备件的发出、回收,料件的帐目统计、管理;
    7、不良料件的送修及返厂入库跟踪;
    8、不良料件的处理;
    9、售后相关费用的汇总、报销;
    10、售后备件请购;
    11、市场不良整机的维修、翻新、出货及相关账目管控;
    12、仓库管理。

    任职要求:
    1、中专或大专以上学历;
    2、了解品质、体系之基本运作流程;
    3、熟悉office办公软件操作;
    4、英语基础良好;
    5、有相关品质工作经验三年或以上;
    6、有较强的组织、协调能力;
    7、具有较强的分析能力,善于沟通,责任心强;
    8、熟悉电气知识及LCM相关知识,熟悉掌握电脑操作。

  • 研发部经理

    研发部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、负责研发设计方案和项目计划的制定;
    2、新产品结构设计; 
    3、新机种结构相关的成本评估;
    4、与主管确认本组人员的在职培训或学习其它专业课程;
    5、本课人员的各项工作指导、进度追踪与汇总;
    6、新产品验证项目与标准制定。

    任职要求:
    1、大学专科或以上学历,机械或电子或项目管理相关专业;
    2、有4年以上液晶行业设计经验;
    3、对ISO9001体系有深刻认识;
    4、有较强的组织和协调能力;
    5、有一定的英语沟通能力;
    6、服从主管安排,及时完成工作任务。

  • 资材部课长

    资材部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、负责市场不良信息的收集、汇总及反馈;
    2、客户抱怨问题的处理、追踪及改善;
    3、市场不良维修数据的核对、汇总;
    4、各阶段市场品质目标的统计、分析及反馈;
    5、售后备件的发送、回收,料件的帐目统计、管理;
    6、不良料件的送修及返厂入库跟踪;    
    7、报废料件的帐目管理、统计及报废;
    8、售后相关费用的汇总、报销。

    任职要求:
    1、中专或中专以上学历;
    2、有1年或1年以上相关工作经验;
    3、了解电气知识及LCM相关知识,熟悉电脑操作。

  • 采购部经理

    采购部

    5

    湖北-武汉

    2026-06-23

    +

    岗位职责:
    1、负责公司平板屏.触摸TP.主板材料采购;
    2、根据请购单给以上材料相应供应商下订单并跟催出货进度;
    3、 负责对厂商之周期交货控制、品质及售后服务;
    4、厂商交货品质,数量异常之处理;
    5、 建立供应商资料及采购记录;
    6、跟催供应商回传订单,确认发货及货到公司;
    7、与供应商核对到货不良品,申请应付货款。

    任职要求:
    1、大学专科或以上学历,有相关工作经验者可适当放宽学历要求(中专);
    2、熟悉各种材料市场供应行情,有敏锐的市场洞察力;
    3、诚实认真,工作细致踏实,有良好的沟通能力和协调能力。

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